蛇年春节将至,在市委、市人大、市政府、市政协主要负责同志亲自参与和关心下,桐城市总工会开展一系列节前走访慰问职工活动,及时将党和政府的温暖送到职工群众的心坎上,确保全市职工过上一个欢乐祥和的春节。 做好前期摸排,确保“温暖”送得准。2024年11月,市总工会出台《关于开展全市困难职工调查摸底工作的通知》,要求基层工会摸排困难职工家庭,提前做好2025年春节送温暖申报准备;第一时间印发《2025年全省工会元旦春节期间工会送温暖行动实施方案》的通知,指导基层工会加大政策宣传,提升职工政策知晓率;主动与市教育系统、粮食系统等有关部门沟通联系,实现资源共享,主动对接相关学校困境学子,摸排出困难职工家庭。 抓好分类慰问,确保“温暖”覆盖广。根据省、安庆市总工会的“两节”送温暖工作要求,市总工会对“送温暖”对象做好分类,聚焦困难职工和一线职工群体,由市领导带队的慰问对象,覆盖了全市2446名职工,其中有343名困难职工、98名劳模、8个重点工程或重大项目一线职工以及苦脏累险岗位职工共2005名,让全市职工真切感受到“娘家人”的温暖。 落实关爱政策,确保“温暖”成色足。市总工会紧紧围绕《2025年全省工会元旦春节期间工会送温暖行动实施方案》的通知,优化并出台《桐城市总工会关于开展常态化送温暖工作实施办法》,严格执行“对在档深度困难职工家庭给予3000元慰问,其他困难职工1000元慰问”“对在岗一线职工每人200元物品”的慰问标准,不折不扣落实好上级送“温暖”政策。 据统计,自2025年元旦以来,市总工会为全市职工共送上82.9万元的节日慰问金(或物品),本次“两节”送温暖活动目前还在持续进行中。 (王点点 王昌林) |